Работа в советском обществе была ежедневной симуляцией на тему. За редким исключением (преимущественно в среде научной интеллигенции)
БХАХАХАХА!!!!
Дальше можно не читать.
БХАХАХАХА!!!!
Дальше можно не читать.
Vyatich: Насимулировали на космическую программу. До сих пор это говно расхлебать не можем )
nagasaki: Инженеры не были научной интеллигенцией.
Vyatich: Я дальше фото автора не пошел.
Уходить с работы вовремя это очень, очень правильно. Да возьмите тех же немцев, у которых все по расписанию.
Ибо если ты уходишь позже, значит ты не смог правильно спланировать свой рабочий день и чтото пошло не так.
А говорить про совковые в душе предприятия в которых чем дольше сидишь, тем ты лучше работник, ибо а) создаешь иммитацию бурной деятельности б) выжидаешь, чтобы поговорить с начальником и протащить какоето решение я вообще попытаюсь промолчать.
К тому же, очень хорошо, когда у человека есть жизнь после работы в виде семьи, хобби, спорта.
Ибо если ты уходишь позже, значит ты не смог правильно спланировать свой рабочий день и чтото пошло не так.
А говорить про совковые в душе предприятия в которых чем дольше сидишь, тем ты лучше работник, ибо а) создаешь иммитацию бурной деятельности б) выжидаешь, чтобы поговорить с начальником и протащить какоето решение я вообще попытаюсь промолчать.
К тому же, очень хорошо, когда у человека есть жизнь после работы в виде семьи, хобби, спорта.
zna: Да возьмите тех же немцев, у которых все по расписанию.
А что нам немцы?
Ибо если ты уходишь позже, значит ты не смог правильно спланировать свой рабочий день и что–то пошло не так. Не согласен.
Как вы себе представляете вовремя прекратить, приостановить, спланировать творческую деятельность, например? Меня, мягко говоря, удивляют некоторые инженеры, которые убегают по звонку изо дня в день. Это не инженер, это человек с дипломом, не более.
А что нам немцы?
Ибо если ты уходишь позже, значит ты не смог правильно спланировать свой рабочий день и что–то пошло не так. Не согласен.
Как вы себе представляете вовремя прекратить, приостановить, спланировать творческую деятельность, например? Меня, мягко говоря, удивляют некоторые инженеры, которые убегают по звонку изо дня в день. Это не инженер, это человек с дипломом, не более.
soi: Сознаюсь, не силен в творческих профессиях, но инжерен, который изо дня в день ночует на работе это другой экстремум и если он именно инжерен, а не изобретатель, то в один день он просидел до 12, а на следующий овощ, т.к. не спал, а в производстве важна стабильность
И самое главное оценивать человека нужно по результатам работы, а не по тому во сколько он уходит.
И самое главное оценивать человека нужно по результатам работы, а не по тому во сколько он уходит.
zna, sol: вы оба правы, я вот на инженерной кафедре, на часах 18:42, т.е. уже 42 минуты переработал
и почему? возились внизу в лаборатории )) слишком интересно уйти
zna: бред, это может в швеции так. В Германии традиционно перерабатывают. На сименсе например у меня почти все знакомые пашут минимум 45 часов в неделю. Я сам работаю тоже больше 40 предписанных. Мать у меня врач там вообще все 50 будет + дежурства.
Stasik0: Я извиняюсь, а Вы просто угадали, что я сейчас в Швеции работаю?
И кстати да, иногда работаем дольше положенных, но это не считается подвигом, скорее наоборот, за исключением какихто форсмажоров, когда часовые пояса и надо чтото решать срочно. Но большинство рядового персонала уходит точьвточь.
А там по законодательсву 40 часов в неделю?
И кстати да, иногда работаем дольше положенных, но это не считается подвигом, скорее наоборот, за исключением какихто форсмажоров, когда часовые пояса и надо чтото решать срочно. Но большинство рядового персонала уходит точьвточь.
А там по законодательсву 40 часов в неделю?
zna: Да, я угадал, у меня знакомая в Швеции просто тоже работала и рассказывала о тамошних нравах. Я не знаю как по законодательству, но у меня и у почти всех знакомх на договорной базе 39,5 41 час.
С работы в 19.00? Да Вы лошадь!
сейчас будет сссрач
работу по блату ищут не потому что работать не умеют, а потому что не на всякой работе достойная зарплата.
работодатель у нас склонен платить "сколько надо, чтобы не ушли", а не "сколько заработал".
работодатель у нас склонен платить "сколько надо, чтобы не ушли", а не "сколько заработал".
Goreslav: В чём проблема выбрать другого работодателя?
CeFFkA: В отсутствии Советского Союза, конечно же!
Дотянулся проклятый Сталин [x]
Бред.
Те кто хотел получать больше работали, искали варианты, покупалипродавали. Крутились как могли и так же пользовались своими связями и родственниками. Можно сидеть на одной зарплате, но не тогда когда за спиной жена и маленькие дети. А на одной зарплате и в Советском союзе можно было жить лишь на уровне минимальных удобств.
Хорошую работу, где полностью будут использовать твой творческий потенциал и адекватно платить надо искать или создавать самому. И раньше и сейчас это актуально, только в наше время это более реально.
Те кто хотел получать больше работали, искали варианты, покупалипродавали. Крутились как могли и так же пользовались своими связями и родственниками. Можно сидеть на одной зарплате, но не тогда когда за спиной жена и маленькие дети. А на одной зарплате и в Советском союзе можно было жить лишь на уровне минимальных удобств.
Хорошую работу, где полностью будут использовать твой творческий потенциал и адекватно платить надо искать или создавать самому. И раньше и сейчас это актуально, только в наше время это более реально.
vectors: вы это о чем? в какое это ваше время, юноша? нетрудовые доходы статья. ни о каком создании речи не было и быть не могло. Тебя распределяли после учебы и вперед, куда партия послала. Если в комсомоле то можно по партийной линии продвинуться, связи завести и годам к 50 собрать на жигули, если в нужном месте прогибаться и нужным людям лизать анус. Если нет то в провинцию или куда пошлют по распределению. Прописка опять же. Нет прописки нет работы. Нет работы нет прописки. Про творческий потениал можно было почитать в журнале Огонек и в Литературной Газете, ну и посмотреть по телевизору в программе Вокруг Смеха.
Я предлагаю все эти мутные вбросы называть впредь "прохоровщина".
Koguro: Логично, только, а вдруг это "охлобыстинивщина"?
Yury: Идеи им обоим из одного обкома присылают.
Статья про офисный планктон. Но каким боком он является порождением Советского Союза _ на совести автора.
Проклятые метастазы сталинизма
Проклятые метастазы сталинизма
Ну конечно. Как всегда. Может быть только два взгляда.
1. СССР Империя Зла, населенная туповатыми, злобными, ленивыми совками. Всё делалось очень, очень плохо.
2. СССР Единственное В Мире Государство Справедливости, населённое высокообразованными, высокоморальными, работящими советскими человеками. Всё делалось очень, очень хорошо.
Амба. Ничего другого не дано. Включать голову и думать самому не надо. Включать память (это для тех, кто постарше, конечно), и честно вспоминать то, что видел сам, не надо. Хорошо!
1. СССР Империя Зла, населенная туповатыми, злобными, ленивыми совками. Всё делалось очень, очень плохо.
2. СССР Единственное В Мире Государство Справедливости, населённое высокообразованными, высокоморальными, работящими советскими человеками. Всё делалось очень, очень хорошо.
Амба. Ничего другого не дано. Включать голову и думать самому не надо. Включать память (это для тех, кто постарше, конечно), и честно вспоминать то, что видел сам, не надо. Хорошо!
cassyan: Вы открыли нам глаза.
Tallinn: Значит, не зря писал. Как вам жизнь с раскрытыми глазами?
Забавно то, что те, кто сейчас ищут работу по блату при СССР ни то чтобы еще не работали, а вообще плохо знают о чем речь.
Статья мой дорогой дневник стайл.
[Смайлик с говном на вентиляторе]
nagasaki: точно. какойто вброс причем совершенно без конкретики, в общем и
не понятно зачем.
а я в 5.
Статья вроде по делу, но в неправильном разрезе.
Автора в хор к Тинькову и Чичваркину.
Gofer: К Прохорову. И организовать 60тичасовую рабочую неделю.
> Работа в советском обществе была ежедневной симуляцией на тему
В подобном гиперболизированном виде это утверждение явный наброс на вентилятор, хоть в какойто степени это и правда. Но совершенно зря опускается, что вся работа в советском обществе была в той или иной степени результативна. Труд каждого гражданина (пусть и не слишком интенсивный) был запланирован так, чтобы в конечном счёте принести пользу обществу (в виде производства товара или оказании услуги согласно утверждённого плана).
Например, в советском обществе в ходу был совершенно правильный термин нетрудовые доходы очень жаль, что его опошлили. Доход в сознании граждан перестал быть непосредственно связан с производительным трудом, хотя в масштабах всего общества, очевидно, весь доход = весь труд.
При капитализме получается, что огромный пласт людей работает мотивированно и интенсивно, но их деятельность для общества в конечном счёте бесполезна или практически бесполезна. Банкиры, спекулянты, частные страховщики, затем всевозможные рекламщики, SEOшники, продавцы и охранники десятков тысяч лишних супермаркетов и т.п. В реальном производстве товаров и востребованных обществом услуг (то есть в том, что и определяет уровень жизни) задействуется сильно меньше людей, чем это теоретически возможно.
Поэтому, в целом, нельзя сказать, что какойто из подходов однозначно лучше. Эффективность конечной экономической системы определяется конкретными коэффициентами (огрехах планирования/недостаточностной интенсивностью труда при социализме и долей паразитарного сектора в капитализме), и история 20го века показала, что оба подхода как бывают на высоте, так и терпят поражение. Хотя, всётаки, с развитием информационных технологий планирование должно становиться всё эффективнее и эффективнее, а саморегулирующийся рынок (даже если отбросить фундаментальные проблемы вроде кризиса перепроизводства) разве что может начать страдать от новых проблем, вроде обрушения бирж высокочастотным трейдингом.
В подобном гиперболизированном виде это утверждение явный наброс на вентилятор, хоть в какойто степени это и правда. Но совершенно зря опускается, что вся работа в советском обществе была в той или иной степени результативна. Труд каждого гражданина (пусть и не слишком интенсивный) был запланирован так, чтобы в конечном счёте принести пользу обществу (в виде производства товара или оказании услуги согласно утверждённого плана).
Например, в советском обществе в ходу был совершенно правильный термин нетрудовые доходы очень жаль, что его опошлили. Доход в сознании граждан перестал быть непосредственно связан с производительным трудом, хотя в масштабах всего общества, очевидно, весь доход = весь труд.
При капитализме получается, что огромный пласт людей работает мотивированно и интенсивно, но их деятельность для общества в конечном счёте бесполезна или практически бесполезна. Банкиры, спекулянты, частные страховщики, затем всевозможные рекламщики, SEOшники, продавцы и охранники десятков тысяч лишних супермаркетов и т.п. В реальном производстве товаров и востребованных обществом услуг (то есть в том, что и определяет уровень жизни) задействуется сильно меньше людей, чем это теоретически возможно.
Поэтому, в целом, нельзя сказать, что какойто из подходов однозначно лучше. Эффективность конечной экономической системы определяется конкретными коэффициентами (огрехах планирования/недостаточностной интенсивностью труда при социализме и долей паразитарного сектора в капитализме), и история 20го века показала, что оба подхода как бывают на высоте, так и терпят поражение. Хотя, всётаки, с развитием информационных технологий планирование должно становиться всё эффективнее и эффективнее, а саморегулирующийся рынок (даже если отбросить фундаментальные проблемы вроде кризиса перепроизводства) разве что может начать страдать от новых проблем, вроде обрушения бирж высокочастотным трейдингом.
Тяжёлая Артиллерия Д3 пренебрегла этим высером.

"Работа в советском обществе была ежедневной симуляцией на тему. За редким исключением (преимущественно в среде научной интеллигенции) люди не делали ничего или делали вид. И это имело вполне очевидный результат. В Советском Союзе плохо строили, пекли, шили, рисовали, чинили и красили.
Сегодня многое изменилось. Но только внешне. Советская система, наглухо похоронившая понятие личности, личного творчества и личной ответственности, обрекла нас на пошлые поиски работы по блату, подтасовку больничных и массовый исход с предприятий ровно в семь и ни минутой позже" Кстати, я тоже ухожу с работы ровно в семь
в твиттер